이천아트홀이 이천문화재단으로 재탄생하였습니다.
이천문화재단은 경영지원팀, 문화기획사업팀, 무대예술팀, 문화역사팀등으로 구성되었습니다.
▲이천아트홀, 이천시립박물관, 서희역사관 등 3개의 문화시설 관리와 운영 ▲이천도자기축제, 쌀문화축제, 국제조각심포지엄 등 이천시의 대표 문화축제를 주관
▲지역문화예술 진흥을 위한 정책 개발 지원 및 사업 수행 ▲문화예술의 창작·보급 및 문화예술활동 지원 ▲문화예술의 교육과 서희선양사업 추진등 이천시 문화사업의 전반을 수행할 예정입니다.
전형구 이천문화재단 이사장의
이천문화재단 직원들에게 올리는 인사말
신축년 새해가 밝았습니다. 새해 복 많이 받으세요 .
늦었지만 치열한 경쟁을 이겨내고 재단법인 이천문화재단 창단 멤버로 입사하게 된 것을 진심으로 축하하고 환영합니다.
신축년 새해는 우리 재단이 출범하는 역사적인 해입니다. 열악한 우리 지역의 문화 예술적 환경을 지금부터 우리가 한 가지씩 변화시켜나가야 되겠습니다.
여러분들의 역할이 대단히 중요할 것입니다. 저 역시 여러분들과 함께 변화의 중심에 함께 있을 겁니다.
저는 우리 지역의 문화, 예술, 관광분야에서 보다 체계적이고 발전적인 정책의 개발과 추진을 통해 시민들에게 보다 행복한 삶과 힐링을 누릴 수 있는 문화적 공간을 제공해 줄 수 있는 문화재단으로 이끌어가고자 합니다.
이번에 출범하는 재단법인 이천문화재단을 통해 이천 시민들의 문화·예술적 욕구를 충분히 충족시켜줄 뿐만 아니라, 자라나는 어린 학생들과 청소년들에게 꿈을 심어주고 그 꿈이 실현될 수 있도록 적극적인 지원을 다하고자 합니다. 이를 통해 문화예술이 살아있는 이천을 만들 수 있도록 여러분들과 함께 최선을 다하겠습니다.
저는 앞으로 우리 재단의 발전을 위하여 다음과 같은 활동을 하고자 합니다.
첫 번째로는 재단의 성장과 발전을 위해 직원 여러분들과 한마음이 되어 열심히 뛰어보겠습니다. 저는 재단의 발전을 위하여 대외 활동에 많은 힘을 다하고자 합니다. 이천시청을 비롯하여 시의회, 경기도청과 경기도의회 문화관광체육부, 국회, 경기도문화재단 등 관련 단체와 기관을 수시로 방문하여 우리 재단이 빠른 시일 내에 안정화를 찾고 발전을 할 수 있도록 하겠습니다.
두 번째로는 업무의 효율화를 높이는 데 앞장서겠습니다. 발족 초기에는 업무에 대한 이해나 직원 개개인의 특성을 명확하게 파악하지 못한 상태에서 업무가 시작될 수밖에 없지만 일정 기간이 지난 후에는 직원들의 능력을 고려한 적재적소 배치와 순환 근무환경을 실시할 수 있도록 시스템화 하겠습니다. 내부적으로는 사무국장을 중심으로 팀장들과 협력을 통한 업무가 이루어질 수 있도록 권한과 책임을 부여하는 시스템 역시 도입하도록 하겠습니다. 업무의 효율성을 높일 수 있는 직원들의 아이디어를 수시로 접수해 적절한 보상과 함께 실현될 수 있는 분위기도 조성하도록 하겠습니다.
세 번째로는 재단의 위상을 제고하는 데 앞장서겠습니다. 재단 설립 초기부터 체계적인 홍보 전략을 수립하여 적극적인 홍보마케팅을 통해 이천문화재단의 이미지 제고와 더불어 위상을 제고시킬 수 있도록 하겠습니다. 이를 위하여 재단내 홍보위원회를 설치하여 전문가들의 조언과 정책적 방안을 적극적으로 실행하겠습니다.
네 번째로는 재단 직원들의 능력 향상을 위한 효율적인 교육 시스템을 도입하여 직원들의 능력을 높일 수 있도록 하겠습니다. 이를 위해 주기적인 사내 교육 프로그램의 개발 및 실행과 외부 교육기관의 파견 등을 통해 공부하는 직원들이 될 수 있도록 하겠습니다. 아울러 직원들의 서비스 마인드를 높일 수 있는 교육프로그램을 주기적으로 실시하여 시민들에게 봉사하고 시민들을 위한 재단이 될 수 있도록 하겠습니다.
다섯 번째로는 직원들의 복지향상을 위해 노력하겠습니다. 최근의 추세가 워라벨을 추구하고 있다는 점에서 직원들의 사기를 높일 수 있는 시스템을 적극적으로 활용할 수 있도록 하겠습니다. 직원들의 복지향상을 위한 시스템도 도입하여 직원들이 먼저 행복할 수 있도록 좋은 제안을 받아 실시할 수 있도록 하겠습니다.
여섯 번째로는 원활한 소통 시스템을 만들도록 하겠습니다. 원활한 소통은 결국 조직의 화합을 이루는데 가장 좋은 방법이 될 것이라 확신합니다. 따라서 이를 위하여 조직 내 원활한 소통을 위하여 열린 사무실을 실시하겠습니다. 직원들이 수시로 찾아올 수 있는 공간을 제공하여 문제 발생 시 신속하게 처리할 수 있는 시스템을 구축하도록 하겠습니다. 그리고 소통의 원활화를 위하여 SNS를 활용해 개인의 신상에 대한 문제까지도 소통할 수 있는 채널을 제공하도록 하겠습니다.
끝으로 당부의 말씀을 드리겠습니다.
여러분들은 재단법인 이천문화재단의 창단멤버입니다. 따라서 여러분들께서는 충분히 자긍심을 가지셔야 될 것입니다. 여러분들의 능력을 충분히 발휘해 주실 때, 우리 재단은 시민들로부터 사랑받을 수 있을 겁니다. 여러분들의 능력을 충분히 발휘할 수 있도록 적극적으로 도와드리겠습니다.
우리 모두는 지금부터 한 식구입니다. 가족 같은 분위기를 만들어 주시기 바랍니다. 형제자매들이 되어 주시기를 부탁드리겠습니다. 그래야만 서로 협력할 수 있게 될 겁니다.
다음은 이천문화재단이라는 배를 함께 운행해야 될 선원들입니다. 안전한 운항을 통해 승객으로 탑승한 시민들에게 즐겁고 행복한 여행을 시켜드려야 할 책임과 의무가 있습니다. 각자가 맡은 바 책임을 다한다면 충분히 안전한 운항이 이루어질 수 있을 겁니다.
처음부터 너무 많은 이야기를 드렸습니다. 경청해 주셔서 감사합니다.
다시 한번 새해 복 많이 받으시고 건강하고 행복한 신축년 되시기를 기원합니다.
첨부파일
장위공서희역사관